My Road to Magento development

Deze keer een blog over onze mogelijkheid tot leren. Ik schrijf deze blog als developer bij Guapa. Maar ik begon hier ruim 4 jaar geleden als accountmanager. Als enthousiaste beginner op de arbeidsmarkt met een economische opleiding had ik als hobby het werken met websites en online bezigheden. Toen er een vacature kwam bij (toen nog) Guapa Media heb ik direct gesolliciteerd. Lees meer

Terugblik 2016: Denk, Bouw & Groei

Het einde van het jaar biedt altijd garanties voor de nodige terugblikken op het afgelopen jaar, ik doe daar lekker aan mee. Als volkomen nieuweling heb ik dit jaar de samensmelting van Guapa Media en 360 E-commerce tot Guapa meegemaakt. Ik had gesolliciteerd bij 360 E-commerce, maar mocht in mijn eerste twee werkdagen meteen gaan meedenken over hoe we het nieuwe Guapa zowel intern als extern zouden gaan vormgeven. Daarbij wist ik al dat het lastigste en meest tijdrovende het samensmelten van twee culturen zou zijn. Terugkijkend hebben we hier de grondslag gelegd voor wat we later ook extern zouden gebruiken: denk, bouw en groei. Lees meer

Core values en op weg naar onze BHAG

Waarom zo nadrukkelijk aan de slag met het uitzetten van de cultuur? Omdat ik er van overtuigd ben dat de mensen de organisatie vormen. Het individuele succes en het succes van de diverse teams, maken het succes wat we met elkaar (de organisatie) hebben. Daarbij ben ik, door het lezen van diverse boeken en blogs en het kijken van films en presentaties over dit onderwerp, er van overtuigd geraakt dat een leuke en inspirerende werkplek er voor zorgt dat je met elkaar meer succes hebt. Lees meer

Van fusie naar geöliede machine

Alweer bijna een jaar geleden kregen we als oud- Guapa Media en 360 E-commerce teams, het verrassende nieuws dat beiden de stap tot fuseren hadden gemaakt. Hakte dat er even in zeg! Zo op de vroege ochtend na een avondje Vrienden van Amstel Live. Nieuwsgierig en nog niet compleet bezonken, konden we nog die zelfde week met elkaar kennismaken. “Wat zou dit allemaal teweeg gaan brengen?”, hoor ik mezelf nog vragen tijdens de eerste autorit richting Groningen. Naast alle bedrijfsmatige aanpassingen, zat ik als programmeur meer met m’n hoofd bij het feit dat je als twee ervaren development teams, met zo ieder zijn eigen kennis, ideeën en werkwijzen, vanaf dat punt moet gaan samensmelten tot één geöliede machine. Lees meer

Guapa introduceert T.T.L. (Time To Learn)

Bij ons zijn innovatie en ontwikkeling op zowel persoonlijk als bedrijfsniveau onderdeel van onze cultuur. De ontwikkelingen volgen elkaar in rap tempo op en een goede developer typeert zich wat ons betreft door zijn of haar onuitputtelijk drang om te leren. Dit kan door te leren van iemand anders, of door te leren op eigen initiatief. Daarom introduceren we bij Guapa T.T.L. wat in dit geval staat voor Time To Learn.

Met andere woorden: Jezelf ontwikkelen in tijd die anders facturabel ingezet zou kunnen worden! Lees meer